ما من شك في أن الإجازة أمر مهم جداً في حياة الإنسان، وذلك لما يتركه أخذ قسط من الراحة على أداء الفرد العامل، لكن دراسة جديدة نبّهت إلى مخاطر تجاهل هذا الأمر.
فقد أكد تقرير صادر عن People HR أن متوسط الإجازات التي حصل عليها الموظفون في بريطانيا العام الماضي، بلغ 33.9 يوماً، أي أقل بنحو أسبوع عمل كامل مقارنةً بعام 2020، حيث بلغ المعدل 38 يوماً، وأقل أيضاً من 36.7 يوماً في عام 2022.
كما أظهر استطلاع أجرته Censuswide لصالح Timetastic أن ما يقارب نصف الموظفين لا يستغلون جميع إجازاتهم السنوية.
لكن هذه النتائج لم تكن مرضية للخبراء، إذ شدد مؤلف الدراسة رايان غرانت، على أن فوائد الإجازات تدوم لفترات أطول مما كان يُعتقد سابقاً، وفقا لموقع Science Daily.
تعبيرية
كما تابع أن الباحثين أجروا تحليلاً تجميعياً شمل بيانات من تسع دول مختلفة تضمنت 32 دراسة، اتضح فيه أن العمل المتواصل يعزز ، لكن الحقيقة هي أننا نؤدي بشكل أفضل عندما نعتني بأنفسنا.
كذلك شدد على وجوب التوازن بين فترات العمل المكثف وأوقات الراحة والاسترخاء، محذّرا من أن أي خلل بالإجازات قد يعيق سير العمل وبالتالي خسارته.
أيضا أوضح أن الدراسة أظهرت أن الإجازات الطويلة تُحقق فوائد أكبر للموظفين مقارنةً بالإجازات القصيرة.
فوائد كبيرة
يذكر أن النتائج قالت إن التوقف التام عن التفكير في العمل خلال الإجازة يُحسّن الصحة العامة، ويزيد اليقظة، ويرفع الكفاءة بعد العودة.
كذلك أشار البحث إلى أن الموظفين الذين يعودون من إجازات طويلة قد يعانون من تراجع مؤقت في الرفاهية إذا لم يحصلوا على وقت كافٍ للتأقلم مجدداً مع أجواء العمل.
