في مواجهة واحدة من أكبر موجات الباحثين عن عمل في تاريخها الحديث، تتجه الصين إلى توظيف الذكاء الاصطناعي كأداة محورية لدعم سوق العمل، مع استعداد 12.7 مليون خريج جامعي لدخول السوق هذا العام – وهو رقم يتجاوز عدد سكان دول مثل بلجيكا.
وصرحت وزيرة الموارد البشرية والضمان الاجتماعي، وانغ شياو بينغ، في مؤتمر صحافي خلال الدورة السنوية للمجلس الوطني لنواب الشعب، بأن الحكومة ستستخدم الذكاء الاصطناعي لتطوير الأدوار التقليدية، واستغلال فرص العمل عبر قنوات متعددة، ومساعدة الشباب على إبراز مهاراتهم في مختلف القطاعات، وفقاً لما نقلته "بلومبرغ"، واطلعت عليه "العربية Business".
وفي حين حذرت من أن تزايد حالة عدم اليقين والعوامل غير المتوقعة يخلق تحديات جديدة لاستقرار التوظيف، قالت إن الصين ستطلق برامج تدريبية واسعة النطاق كجزء من جهودها لمواجهة هذه الضغوط.
وأضافت وانغ أن التركيز سينصب على تنمية المهارات المهنية في القطاعات الناشئة، مثل اقتصاد المناطق المنخفضة، ومركبات الطاقة الجديدة، والذكاء الاصطناعي.
أعلنت الحكومة الصينية في وقت سابق من هذا الأسبوع أنها تهدف إلى إضافة أكثر من 12 مليون وظيفة في المناطق الحضرية في عام 2026 والحفاظ على متوسط معدل البطالة الذي شمله الاستطلاع في حدود 5.5% بين عامي 2026 و2030.
